--- title: "La fuga de talento tras el aguinaldo: el beneficio que ayuda a frenar la tendencia - Infografía" description: Un fondo de ahorro tipo “segundo aguinaldo” ayuda a frenar la fuga de talento tras diciembre. Descubre por qué impulsa permanencia y lealtad laboral. image: https://blog.kuspit.com/hubfs/INFOGRAFIA_BACK-1.jpg --- *chat* *expand\_more* ¿Quieres saber cuánto te cuesta la fuga de talento? *clear* *close* [![Logo\_KuspitEmpresas\_blanco](https://blog.kuspit.com/hubfs/Logo_KuspitEmpresas_blanco.svg "Logo_KuspitEmpresas_blanco")](https://blog.kuspit.com/) [![Logo\_KuspitEmpresas\_negroo](https://blog.kuspit.com/hubfs/Logo_KuspitEmpresas_negroo.svg "Logo_KuspitEmpresas_negroo")](https://blog.kuspit.com/) Más resultados [Buy Now](https://www.hubspot.com/) [Recursos Humanos](https://blog.kuspit.com/tag/recursos-humanos) [Fondo de Ahorro](https://blog.kuspit.com/tag/fondo-de-ahorro) # La fuga de talento tras el aguinaldo: el beneficio que ayuda a frenar la tendencia - Infografía [![Kuspit](https://blog.kuspit.com/hs-fs/hubfs/Kuspit_Gradiente.jpg?width=40&height=40&name=Kuspit_Gradiente.jpg)](https://blog.kuspit.com/author/kuspit) por [Kuspit](https://blog.kuspit.com/author/kuspit) 1 min lectura 2 dic 2025, 9:57:09 a.m. La fuga de talento tras el aguinaldo: el beneficio que ayuda a frenar la tendencia - Infografía 1:26 Cada fin de año hace evidente que la estabilidad económica es parte esencial del bienestar laboral. En ese escenario, el [fondo de ahorro Kuspit](https://landing.kuspit.com/kuspit-empresas-fondo-de-ahorro-aguinaldo-y-renuncio-b) funciona como un “segundo aguinaldo” que impulsa continuidad y confianza. Con la llegada de diciembre, muchas empresas enfrentan un repunte en la rotación de personal, impulsado por la llegada del aguinaldo y la búsqueda de mejores oportunidades laborales.   Frente a este escenario, [el fondo de ahorro](https://landing.kuspit.com/kuspit-empresas-fondo-de-ahorro-aguinaldo-y-renuncio-b) reaparece como un incentivo estratégico para fortalecer la permanencia del talento. El fondo de ahorro consiste en una aportación conjunta entre el empleado y la empresa, equivalente hasta al 13% del sueldo por parte del trabajador y un monto igual por parte del empleador. Tal capital se invierte durante un periodo habitual de 12 meses, generando rendimientos que se entregan al finalizar el ciclo. El resultado puede representar entre uno y dos meses adicionales de salario al año: un verdadero [“segundo aguinaldo”](https://landing.kuspit.com/kuspit-empresas-fondo-de-ahorro-aguinaldo-y-renuncio-b). Además de ser altamente valorado por los colaboradores, el fondo de ahorro trae beneficios tangibles para las empresas. [Kuspit](https://kuspit.com/empresas) destaca que este incentivo se ha convertido en uno de los más efectivos para reducir renuncias y fortalecer la percepción de la empresa como empleadora sólida, al ofrecer razones reales para quedarse y crecer. ![infografía Ya nada más el aguinaldo ¡y renuncio"](https://blog.kuspit.com/hs-fs/hubfs/infograf%C3%ADa_elEconomista_Nov2025.jpg?width=807&height=1000&name=infograf%C3%ADa_elEconomista_Nov2025.jpg) Fuente: [El Economista](https://www.eleconomista.com.mx/empresas/capital-ocioso-lastre-invisible-gestion-financiera-empresas-20250527-760789.html). Publicado: 24.11.2025     ## [![¿Quieres saber más? ¡Hablemos! Agendemos una reunión rápida de 30 minutos](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/44775253/interactive-183736205886.png)](https://blog.kuspit.com/hs/cta/wi/redirect?encryptedPayload=AVxigLL5YjpwzOdJ2AanRHRVO5Pr4Ub%2F8kLehWN%2BAngjAN9SQi2UOdKQdchbotezzZ2sh6PlqxV9oG%2BAsEFifOMN5U056t7Wp3jXOvPJKbbtGDrB6BCdjQDRu1pBpubm3%2B3pxtEwG9DsI24sA8jnTsfJtbB8DepX8wusYT2kCjPEMbLV0dRDPL7%2FeH%2BW6%2FXnmnO2dtEHQQT303LkuZLmiFAJp5sySBfb6ERrCueXP0cTu%2FCpSXLHdvVda7eJGsJBoD5e&webInteractiveContentId=183736205886&portalId=44775253)   ### Notas por tema - [Tesorería (116)](https://blog.kuspit.com/tag/tesorería) - [Fondo de Ahorro (99)](https://blog.kuspit.com/tag/fondo-de-ahorro) - [Negocios (93)](https://blog.kuspit.com/tag/negocios) - [Recursos Humanos (83)](https://blog.kuspit.com/tag/recursos-humanos) - [Finanzas (72)](https://blog.kuspit.com/tag/finanzas) - [Caja de Ahorro (39)](https://blog.kuspit.com/tag/caja-de-ahorro) - [Atracción de Talento (30)](https://blog.kuspit.com/tag/atracción-de-talento) - [PyMES (9)](https://blog.kuspit.com/tag/pymes) - [Cultura Financiera (8)](https://blog.kuspit.com/tag/cultura-financiera) - [Negocio (7)](https://blog.kuspit.com/tag/negocio) - [Auditoría (1)](https://blog.kuspit.com/tag/auditoría) - [Contabilidad (1)](https://blog.kuspit.com/tag/contabilidad) Ver todas #### Compartir [Compartir en X](https://x.com/intent/post?url=https://blog.kuspit.com/notas/la-fuga-de-talento-tras-el-aguinaldo-el-beneficio-que-ayuda-a-frenar-la-tendencia-infografía&text=La+fuga+de+talento+tras+el+aguinaldo%3A+el+beneficio+que+ayuda+a+frenar+la+tendencia+-+Infograf%26iacute%3Ba) [Compartir en Facebook](https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https://blog.kuspit.com/notas/la-fuga-de-talento-tras-el-aguinaldo-el-beneficio-que-ayuda-a-frenar-la-tendencia-infografía&t=La+fuga+de+talento+tras+el+aguinaldo%3A+el+beneficio+que+ayuda+a+frenar+la+tendencia+-+Infograf%26iacute%3Ba) [Compartir en LinkedIn](https://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://blog.kuspit.com/notas/la-fuga-de-talento-tras-el-aguinaldo-el-beneficio-que-ayuda-a-frenar-la-tendencia-infografía&t=La+fuga+de+talento+tras+el+aguinaldo%3A+el+beneficio+que+ayuda+a+frenar+la+tendencia+-+Infograf%26iacute%3Ba) Nota anterior [← KPIs para que te den el “sí” al Plan de Beneficios de tus empleados](https://blog.kuspit.com/notas/kpis-plan-de-beneficios-empleados) Siguiente nota [Tasas de interés: ¿Cómo anticipar y reducir el riesgo empresarial? →](https://blog.kuspit.com/notas/tasas-de-interes) ### También podría interesarte Notas relacionadas [¿Cuándo se paga el fondo de ahorro e implicaciones para la empresa?](https://blog.kuspit.com/notas/cuando-se-paga-el-fondo-de-ahorro) ![Conoce cuando se paga el fondo de ahorro](https://blog.kuspit.com/hubfs/cuando-se-paga-el-fondo-de-ahorro.jpg) [Recursos Humanos](https://blog.kuspit.com/tag/recursos-humanos) #### ¿Cuándo se paga el fondo de ahorro e implicaciones para la empresa? 13 nov 2025, 11:27:24 a.m. 4 min lectura [¿Cómo medir el impacto del bienestar en la productividad?](https://blog.kuspit.com/notas/medir-impacto-productividad) ![Productividad en la empresa](https://blog.kuspit.com/hubfs/bienestar-en-la-productividad.jpg) [Recursos Humanos](https://blog.kuspit.com/tag/recursos-humanos) #### ¿Cómo medir el impacto del bienestar en la productividad? 24 feb 2026, 9:47:08 a.m. 4 min lectura [¿Cómo maximizar la deducibilidad fiscal de su Fondo de Ahorro?](https://blog.kuspit.com/notas/cómo-maximizar-la-deducibilidad-fiscal-de-su-fondo-de-ahorro) ![Estrategias para optimizar la deducibilidad fiscal empresarial](https://blog.kuspit.com/hubfs/estrategias-optimizar-deducibilidad-fiscal-empresarial.jpg) [Recursos Humanos](https://blog.kuspit.com/tag/recursos-humanos) #### ¿Cómo maximizar la deducibilidad fiscal de su Fondo de Ahorro? 14 may 2026, 9:36:11 a.m. 5 min lectura # Subscribe to updates Stay up to date with the latest marketing, sales, and service tips and news. - Privacy - Terms - Cookies - Careers - Contact © Copyright 2026 **Company** ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BlogPosting", "author" : { "@type" : "Person", "name" : "Kuspit", "url" : "https://blog.kuspit.com/author/kuspit" }, "dateModified" : "2025-12-02T15:57:20.724Z", "datePublished" : "2025-12-02T15:57:09.000Z", "headline" : "La fuga de talento tras el aguinaldo: el beneficio que ayuda a frenar la tendencia - Infografía", "image" : [ "https://blog.kuspit.com/hubfs/INFOGRAFIA_BACK-1.jpg" ], "mainEntityOfPage" : { "@id" : "https://blog.kuspit.com/notas/la-fuga-de-talento-tras-el-aguinaldo-el-beneficio-que-ayuda-a-frenar-la-tendencia-infografía", "@type" : "WebPage" }, "publisher" : { "@type" : "Organization", "logo" : { "@type" : "ImageObject", "url" : "https://blog.kuspit.com/hubfs/kuspit_normal-01.svg" } } } ```